7月24日，轨道公司召开党的群众路线教育实践活动专题民主生活会。会议由公司党委书记、董事长李修明同志主持。公司党委副书记、总经理邱述银，党委副书记、纪委书记张小件，党委委员、副总经理刘平、张昌伟、龚维源，党委委员、总经理助理杨利强，党委委员、副总工程师胡清茂参加会议。公司人力资源部（董办）马雪敏，办公室佟大杰、杨辉列席会议。市委第十四督导组副组长牟显军，成员王飞虎、闫莉到会指导。
  李修明同志向市委第十四督导组汇报了公司民主生活会的准备情况，并代表公司领导班子作对照检查发言。领导班子成员按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，紧紧围绕“为民务实清廉”主题，逐一进行了对照检查。认真查摆“四风”方面存在的突出问题，深挖问题产生的思想根源，严肃开展批评和自我批评。班子成员之间开门见山、实事求是、坦诚布公地互相指出了作风、学习、工作等方面存在的突出问题，达到了加强了解、增进团结、共同提高的目的。
  牟显军副组长代表市委第十四督导组对公司民主生活会进行了点评，指出公司党委对专题民主生活会高度重视，前期准备充分，思想认识到位，查摆问题全面深入，对照检查务实深刻，专题民主生活会开出了预期成效。一是有力有序推进活动开展，民主生活会组织规范有序。轨道公司党委精心制定活动方案，广泛征求群众意见，认真梳理反馈意见，深入开展谈心活动，党委及班子成员认真撰写检查材料，为民主生活会的召开打下了良好的基础。二是民主生活会严肃认真，达到了预期目的。轨道公司党委及班子成员能够对照“四风”查摆问题，剖析原因触及了思想根源，批评和自我批评诚恳严肃，整改措施明确可行，为下一步活动的深入开展创造了好的条件。牟显军副组长要求，下一步，轨道公司党委及班子成员要持之以恒改进作风，以实际成效取信于民。一是要立说立行，抓好整改。细化整改措施，着力解决群众反映的突出问题，接受社会和群众监督。二是要建立作风建设长效机制。要在制度建设上下功夫，全面梳理公司规章制度，查漏补缺，优化完善，提高制度执行力，强化制度执行监督考核。三是要经常开展批评和自我批评。班子成员间要互相谈心交心，用好批评和自我批评这个武器，真正达到共同提高、共同进步的目的。
  李修明同志代表轨道公司领导班子作了表态发言：一是迅速按照市委第十四督导组及活动要求，做好民主生活会的通报工作。二是对照查摆出的问题，根据轻重缓急的原则，采取集体议等方式，认真研究制定整改方案，积极回应职工群众期盼，以教育实践活动的实际效果促进公司各项管理水平的提升。